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西科森兰——追求梦想的航船

2020年9月12日既是一个平凡的日子又是一个十分值得纪念的日子,因为这一天是西安森兰科贸有限责任公司的二十岁生日。二十年的发展历程中,西科森兰依托于西安科技大学雄厚的科研实力,结合煤矿防灭火和应急救援的实际需要,不断发展创新,开发出快速防灭火技术及装备、矿用移动式液态二氧化碳防灭火装置、地面固定式灌浆注胶灭火系统、系列防灭火材料、矿井火灾束管检测系统、矿用无线可视通讯装置等产品。产品凭借技术含量高,市场竞争力强,质量过硬等优势赢得了客户的广泛赞誉,公司也在不断的发展中壮大成为行业中响当当的知名企业。

发展的道路当然并不总是一帆风顺,也时常伴随着艰难险阻。二十年中,我们面对过国际金融危机和国内经济减缓;二十年中,我们经历过所处行业领域的发展瓶颈;二十年中,我们遭遇过非典疫情、汶川地震、新冠疫情等自然灾害……;但重重的困难不仅没有难倒森兰,反而让她愈挫愈勇,耸然屹立,原因何在?经过反复思索,我认为应该归功于公司的核心竞争力。

森兰的核心竞争力是什么?我们可以列举很多,比如:“精彩精神”树立的永恒丰碑;比如:辛勤耕耘打造的公司品牌;比如:深厚的理论经验和工程实践经验;比如:产品的多样性、可靠性和产品开发及生产骨干队伍的稳定性等等。当然还可以举更多为例,但我觉得最值得称道,也最具特色的核心竞争力,那就是森兰自创的青年人才培养体系。由于公司主营业务面向煤矿,对于在很多年前与我一样刚入公司的年青人来说,面对的是全新的行业领域,我们都是从初学者做起,虚心积极的向同事、领导请教。通过边学习、边实践、再学习、再实践的过程,历经长年累月的反复积累,我们逐渐都成长为所在岗位的专家,公司目前所有的业务主管和中层领导无一不是从我们中进行提拔。即使那些从公司离职的员工,有些转行到其它行业、岗位,很多也能有独当一面,取得非常卓越的成绩。之所以能如此,我想是因为公司培养大家的不止有专业技能,更有职业素养,掌握好这两件职场秘籍,必将使大家终身受益。这样的培养体系一定值得所有为森兰工作过的人一生感恩、铭记!!

若问森兰缘何拥有如此多样而强大的核心竞争力?那么毫无疑问是源自我们的企业文化的魅力!我们的企业文化涵盖了:使命、愿景、价值观等,如果说企业使命是讲述公司存在的目的和意义,那么企业愿景就是宣告公司长远的奋斗目标,而价值观则是引领所有森兰人肩负使命、实现愿景的行动准则,是企业文化的灵魂。森兰价值观的核心精髓是强调:客户服务意识、职业素养、善于学习、拥抱变化等,它对每位森兰人的教导就犹如春风化雨般的感化,润物无声般的浸润。说到这里,我感慨良多,此时此刻,我很想就善于学习、拥抱变化两个方面谈谈企业文化对我个人的塑造:

 

善于学习。

公司从成立至今所处的时代,是知识和信息迅速更迭的时代,是激烈竞争无处不在的时代。为适应时代的发展,公司需要的已不再是单一技能型的员工,而是需要具备深厚专业功底、宽阔知识结构、强大领悟能力和超强思维能力的一专多能型人才,这给每位森兰人提出了更高的要求。

为了达到公司的要求,我在工作中查阅专业书籍,主动向同事求教,以提升专业的深度;在工作之余购买各种门类的书籍,收听网络课程,以扩展知识的广度。学习不仅让我获取了多样的知识,还帮助我训练出较强的空间思维、抽象思维和逻辑思维能力以及处理不同事务的协调、整合和统筹能力。在我参加的全员知识培训讲座、晨会等活动中,我都将掌握的知识毫无保留的分享给公司同仁,大家也在公司做的民主测评中对我的学习精神给予了认可。

“朝闻道,夕死可矣”是最能展现学习的重要和价值的古语。古人说的没错,因为没有人可以生而博学,也没有人可以无师自通,知识与技能都不是与生俱来的,而是通过学习得来的。我深信:在我们当下和未来所处的时代,只有终身学习才是最好的手段。

 

拥抱变化

入职公司16年有余,我经历了公司数次或细小或重大的人事变动和机构改革。在入职的头两年遇到此类事情时,我不免出现过茫然、紧张、甚至焦虑等情绪。不过随着时间的推移,经过与同事和新领导间的磨合,我都能融入到新的团队中。慢慢的我也领悟到公司这些变化都是十分正常的,因为在这个飞速发展的时代,唯有变化才是唯一不变的法则。变化的过程也是推陈出新、优胜劣汰的过程。公司不断的改变是为了人尽其才,人尽其用,使员工获得更好的报酬、尊重、持续发展的能力。也使公司获得稳健经营、长远发展的能力。

因此在往后的日子里,无论是本人所在的部门、岗位如何变动,还是协同工作的同事、部门领导乃至公司高管如何变动,我都能积极努力得适应新的变化,并按照新变化赋予我的新要求努力工作。我坚信:唯有保持一颗热爱公司的心,勤恳踏实的做好本职工作,才是拥抱变化的最佳选择。

    我想表达的还有千言万语,此刻难以一一列举。总之,只有将公司的企业文化融入血液,浸入骨髓才能塑造更好的自己。

回望我陪伴公司共同成长的漫长道路,无数的画面历历在目:那些曾经为工作早起的日子;那些曾经加班到深夜的日子;那些曾经为设计新品冥思苦想的日子;那些曾经努力学习的日子;那些曾经筋疲力尽到想要放弃;但仍然选择继续的日子;那些曾经为公司步履维艰而忧虑的日子,那些曾经为公司变革图强而欣喜的日子…….,点点滴滴的经历已然凝聚成美好而永恒的回忆。

西科森兰如同一艘追求梦想的航船,她正承载着让森兰再腾飞、更辉煌的梦想,乘风破浪,扬帆远航。梦想的力是无比强大的力,它是将一切困难、压力、挑战都化为迈向成功的原动力!让我们所有森兰憧憬下一个二十年:大家团结一心,在张董事长和李总经理的领航下,不畏艰难、同舟共济、挥戈猛进,在逐梦的每一天都付出我们的全部,一齐为森兰开辟波澜壮阔的崭新航路!!


生产部  顾雪峰

2020年8月26日



      西安森兰科贸有限责任公司是西安科技大学博士生导师、我国著名煤矿安全防灭火专家、安全技术及工程国家级重点学科带头人徐精彩教授于2000年创立的高新技术企业。注册资本2000万元,是煤火灾害防治和矿山应急救援的专业化公司,为煤矿灾害防治提供全方位的解决方案。公司于2007年获“陕西省最具创新力企业”称号,“西科森兰”被认定为陕西省著名商标。

      作为行业知名企业,在二十年的发展历程中,依托于西安科技大学雄厚的科研实力,结合煤矿防灭火和应急救援的实际需要,公司不断发展创新,开发出快速防灭火技术及装备、矿用移动式液态二氧化碳防灭火装置、地面固定式灌浆注胶灭火系统、系列防灭火材料、矿井火灾束管检测系统、矿用无线可视通讯装置等产品。

      公司产品技术含量高、市场竞争力强,先后取得矿用产品安全标志证书30余个,获得国家专利80多项,形成了拥有自主知识产权的核心技术体系。公司产品已在全国十八个省的数百家煤矿推广应用,设备和材料出口俄罗斯、澳大利亚、孟加拉、越南等国,完成了200余次煤火灾害治理,参与了60多次煤矿重大事故救援工作,取得了巨大的社会效益,赢得了客户的广泛赞誉,公司在为煤矿服务过程中不断的发展壮大。

      随着绿色节能环保理念的日益深入、物联网等新技术的日新月异,公司也在开发新的技术和产品,开始进入水处理、矿山绿色治理及数字化矿山建设、水土保持监测系统等领域。挖掘、发现、满足客户需求是森兰人的不懈追求,公司也因此不断取得新的成就。3.png



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